El Sindicato de Secretarios Judiciales (SISEJ) ha realizado este lunes una propuesta a las organizaciones UPSJ y el llamado CNSJ, para adoptar una posición conjunta en materia de diálogo social y retribuciones de los Secretarios Judiciales en la Nueva Oficina Judicial, dado el incremento considerable de funciones y responsabilidad que la puesta en funcionamiento de la Nueva Oficina Judicial supondrá para el Secretario Judicial.
En concreto, el SISEJ articula su propuesta a los compañeros en torno a dos claras reivindicaciones, respecto de las que exigir a los poderes públicos un compromiso:
Por un lado, la equiparación salarial progresiva con otros Cuerpos Superiores, como el Ministerio Fiscal y la Carrera Judicial, al menos mientras sigamos normativamente vinculados a su régimen retributivo; ello, que tendría lugar de modo progresivo, y en la medida en que la situación económica general lo fuera permitiendo, implicará la profunda revisión del Real Decreto de Puestos Tipo respecto a la Nueva Oficina Judicial así como de la normativa vigente que regula nuestro régimen de retribuciones en los actuales juzgados y tribunales desde 2003, dado que la implantación del Servicio Común de Ordenación Procesal no será homogénea en todas las Comunidades Autónomas .
Por otro lado, el inicio por parte de los poderes públicos de las gestiones para la consecución de un marco sindical adecuado y democrático que desemboque en el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva de los Secretarios Judiciales; esta apuesta por el diálogo social sólo podrá tener materialización, como establece la legislación laboral: mediante la puesta en marcha de mecanismos tendentes a que seamos los propios Secretarios Judiciales quienes participemos en la determinación de nuestras condiciones de trabajo, mediante representantes elegidos democráticamente en elecciones sindicales.
Tomando estas reivindicaciones como punto de partida, el SISEJ se muestra dispuesto a cuantas formas de actuación conjunta sean necesarias para adoptar una posición común. Entendemos que los poderes públicos se hallan en condiciones de comprometerse a realizar, de modo progresivo y de cara al futuro, un esfuerzo por el diálogo social en beneficio de un mejor servicio público.
Queremos dejar claro que, dada la situación económica y social actual, consideraríamos profundamente antisocial y contrario a nuestros principios, además de inútil, cualquier eventual intento de extorsión a los poderes públicos por motivos exclusivamente corporativistas o económicos, máxime si con ello se tratase de poner en juego la Reforma de la Justicia. No es el caso: el nuevo papel directivo de los Secretarios Judiciales en la Nueva Oficina Judicial nos hace firmes defensores de la misma, como ya lo manifestamos las organizaciones de Secretarios Judiciales en comunicado conjunto de 24 de marzo de 2009. Pero desde el SISEJ, y esperamos que también desde el resto de compañeros, creemos llegado el momento de abrir un debate que sabemos pendiente: abordar la modernización y dignificación del status jurídico-laboral de los Secretarios Judiciales en cuanto trabajadores públicos de una Administración moderna, eficaz y al servicio del ciudadano.
La Nueva Oficina Judicial es una oportunidad histórica para convertir la vetusta Justicia en un servicio público de calidad. Pero ni nosotros, ni el resto de ciudadanos nos merecemos, tras más de treinta años de vigencia de la Constitución, una Justicia atrasada y en permanente conflicto.
Por todo ello, en espera de sumar más apoyos de los que ya estamos recibiendo, o de recibir otras propuestas, queremos animar a los compañeros a uniros a nuestra postura, o a debatir la misma a través de nuestro buzón de correo sisej@sisej.com .
